10月19日下午，我校在第三会议室召开会议，通报新任领导班子暂时分工情况，传达学校内设机构设置的通知精神。全体校领导出席会议，全体中层正职干部参加会议。会议由党委副书记张前中主持。
    会上，党委副书记路琳通报了新任领导班子暂时分工情况，传达了关于校内管理机构、教辅部门及其他校属单位设置的通知精神。
    党委副书记、院长介晓磊在讲话中指出，本次校内机构设置的调整，体现了我校的发展由规模扩张到内涵建设阶段的转变，管理工作方式由粗放式管理向精细化管理转变，各单位要正确认识，认真对待。他强调，高校管理必须坚定不移的树立党委领导下的校长负责制和民主集中制，坚持依法治校，领导干部相互之间要有团结意识，相互关心支持，加强理解与沟通；各职能部门要做好领导的助手和参谋，超前思考，保质保量完成工作任务。针对下一阶段的迎评工作，介晓磊希望通过评估，真正达到以评促建的目的，提升学校管理水平，形成高效、科学、规范的管理体制。
    党委书记景照辉作总结讲话。他就领导班子暂时分工和机构设置情况作了说明，并指出，本次领导班子暂时分工和机构调整遵循的“大稳定，小调整”方针，充分体现了党委领导下的校长负责制和民主集中制，体现出了党要管党的思想，为学校科学发展提供了坚强的政治保障和后盾。他强调，下一步要更加规范政治生活，健全党代会、双代会等各项政治制度，做好学校“十二五”规划，充分调动全校教职工的工作积极性，凝聚人心，真正达到依法民主治校。景照辉指出，迎评工作将成为今后一段时间的工作主线，要以此为契机，进一步提升管理水平和教学科研水平；领导班子暂时分工之后，要抓紧时间调研，尽快进入角色，各部门要主动向主管领导沟通联系，全校共同努力，推动黄淮学院又好又快发展。

（撰稿：新闻中心 吴健民  责任审核：张爱红）