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关于首批学校专业带头人和中青年骨干教师2011年度考核暨任期目标考核的通知--
发布人:办公室   信息来源:   日期:2012-04-17 09:17:20    打印本文

各院系:
  我校首批专业带头人和中青年骨干教师任期已满,根据学校有关文件精神,学校需对其进行2011年度考核及任期考核,现将有关事宜通知如下:
  一、材料准备要求:
  1.填写2011年度考核表(一式三份)。
  2.填写任期期满后的《黄淮学院专业带头人资助计划项目考核鉴定书》、《黄淮学院中青年骨干教师资助计划项目考核鉴定书》(一式三份)。
  3.专业带头人关于国内(外)本专业发展、人才需求现状和发展趋势,及对本专业发展建议的2011年度工作报告(一份)。
  二、材料报送要求:
  1.4 月 19日前报人事处。
  2.报送纸质材料的同时,将纸质材料电子版及汇报用PPT发至:hhxyrschu@163.com。
  3. 将论文、著作、教学科研成果鉴定、获奖证书等材料分年度一并提交人事处。
  三、汇报要求:
  1.专家评议时,各专业带头人和中青年骨干教师以PPT形式汇报,时间不超过5分钟。
  2.汇报内容:2011年度和任期目标完成情况。
  3.汇报时间另行安排。
  联系人:叶亚杰  曹银举    电话:2853066
  特此通知。

  附件:1、校专业带头人和中青年骨干教师名单
       2、校专业带头人年度考核表
       3、校中青年骨干教师年度考核表
       4、校专业带头人资助计划项目考核鉴定书
       5、校中青年骨干教师计划项目考核鉴定书
                                                                    人事处
                                                                 2012年4月17日

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